Onze missie (waar staan we voor?)

De cultuur van de TWW is een no-nonsense cultuur; afspraken nakomen en kwaliteit leveren. Naar de medewerkers, maar ook naar de opdrachtgevers.  Om dit te bereiken wordt zoveel mogelijk gewerkt met eigen materieel en eigen mensen. Onze vakmensen worden aangestuurd door onze uitvoerders. Deze worden ondersteund door de project- of bedrijfsleiding. Voorbereiding en bewaking geschiedt door de werkvoorbereiding en de administratie. Met deze ‘platte’ organisatie zijn we in staat om flexibel en concurrerend in de markt te staan. Dit maakt ons dan ook een allround uitvoerend aannemer en een betrouwbare en flexibele partner.

Onze visie (waar gaan we voor?)

Als wegenbouwaannemer zijn wij actief voor onze klanten; de overheid en particulieren die in bezit zijn van infrastructuur. TWW wil met haar klanten, haar leveranciers en onderaannemers goed commercieel omgaan. De trends in de inframarkt de komende jaren bestaan uit het deels verder uitbesteden door de overheid en daarnaast de politieke belangstelling voor duurzaamheid.

TWW speelt op deze marktwijziging in door nog meer service te gaan bieden aan haar klanten door het verzorgen van de communicatie tijdens de uitvoering, het verder professionaliseren van de kwaliteitsborging, het ontwerpen en het verder uitwerken van de functionele eis. De inframarkt heeft zich lange tijd gekenschetst door een verticale vorm van samenwerking. De TWW heeft als uitdaging om haar expertise ter beschikking te stellen en zo met haar opdrachtgevers te gaan naar een horizontale samenwerking. Gelijkwaardigheid en transparantie zijn hierbij noodzaak. De vorm van samenwerking zal de ketenintegratie dan ook bevorderen en het de Total cost of ownership doen verlagen door het vervallen/verdwijnen van coördinatiekosten, wijzigingskosten, faal kosten en dergelijke. Daarnaast zijn onze hieronder genoemde drie pijlers mede gebaseerd op de noodzaak tot het zoeken naar alternatieve energiebronnen en het opvangen van de gevolgen van de vergrijzing, zowel in de arbeidsmarkt als in de woningbouwmarkt.

Het uitvoeren van dit beleid en deze visie heeft geleid dat de TWW drie pijlers heeft waarop dit steunt:

TWW staat als uitvoerend wegenbouwaannemer in de top 5 van haar werkgebied, levert  - degelijk en kwalitatief goed werk (outperformer) en heeft innovatie als speerpunt in het beleid.

TWW opereert in een goede omgeving en is een prettige partner, professioneel, integer en respectvol. Is proactief en meedenkend en heeft aandacht voor de omgeving waar we werken. 

TWW is maatschappelijk betrokken, trots en steunt verenigingen, op cultureel en sportief gebied.

Herman Reinten,
Algemeen Directeur